Por Edgar García
Compañeros:
Compañeros:
En
esta época el uso de Internet se está volviendo cada vez más útil
para los trabajadores organizados.
Cada
vez en mayor medida, el uso de Twitter, Facebook y Youtube, además
del ya indispensable correo electrónico, entre otras herremientas,
ha permitido una mejor difusión que no depende tanto de la censura,
lo cual ha permitido que inclusive podamos transmitir hechos que censuran los medios del oligopolio en
México: Televisa y TV Azteca.
Aclaramos
que esta es sólo una parte de la organización y comunicación que
los trabajadores debemos de llevar a cabo. Lo más importante sigue
siendo el contacto personal.
¿Qué
es el Twitter?
Es
una red social presente en Internet que te permite transmitir en
mensajes de sólo 140 caracteres temas que en el momento nos parecen
relevantes.
Para
crear una cuenta, sólo es necesario proporcionar unos cuantos datos
y un nombre de usuario en la página https://twitter.com/
Conceptos
básicos de Twitter
No
sé mucho de Twitter, pero les puedo comentar lo siguiente:
Para
hablar de un tema, es necesario anteponerle un signo de #, como el
ejemplo el que proponemos en este artículo: #paroenprepasporque.
Si
queremos en un mensaje hablar de otro usuario, sólo necesitamos
poner su nombre de usuario en el texto. El carácter que hay que
anteponerle es @, como por ejemplo, @sutiems, que es la cuenta de
twitter del SUTIEMS, sindicato titular de las prepas del D. F..
¿Para
qué nos serviría a los trabajadores el Twitter?
Para
difundir a través de las redes sociales nuestras actividades o temas
que consideramos importantes en ese instante.
Para
tener un apoyo en las actividades organizadas que llevemos a cabo,
sobre todo cuando se trata de una sola acción o denuncia o tema.
Porque
podemos hacer todo tipo de comentarios acerca del mismo tema, ya sea
a favor o en contra.
¿Qué
proponemos hoy 19 de agosto?
Darnos
de alta en Twitter en la página https://twitter.com/
Crear
el tema #paroenprepasporque, para que se convierta en uno de los
temas más comentados el día de mañana, lunes 20 de agosto.
Podríamos,
por ejemplo, crear mensajes en los cuales los trabajadores demos los
motivos tanto personales como colectivos por los cuales llevamos a
cabo el paro en el IEMS.
Por ejemplo:
#prepasenparoporque
debe de invertirse en educación: @sutiems.
#prepasenparoporque
debe de haber educación y trabajo dignos en el IEMS: @sutiems.
#prepasenparoporque
las autoridades del @IEMS_DF siguen violando el CCT vigente que
firmaron con @sutiems.
#prepasenparoporque
las autoridades del @IEMS_DF siguen sin contratar a profesores en
planteles nuevos.
#prepasenparoporque
a las autoridades del @IEMS_DF no les preocupa sus estudiantes ni sus
trabajadores.
#prepasenparoporque
autoridades del @IEMS_DF no reinstalan a trabajadores despedidos
injustificadamente desde intendencia hasta profesores.
#prepasenparoporque
las autoridades del @IEMS_DF no dan contratos indeterminados a
trabajadores interinos que ya tienen ese derecho.
#prepasenparoporque
la prepa Venustiano Carranza sigue en salones de lámina después de
varios años.
#prepasenparoporque
las autoridades del @IEMS_DF no construyen el plantel Iztapalapa 3.
#prepasenparoporque
los trabajadores necesitan colgarse de la luz para que funcione el
plantel Álvaro Obregón 2.
#prepasenparoporque
las autoridades del @IEMS_DF cancelan las reuniones de comisiones
mixtas.
#prepasenparoporque
las autoridades del @IEMS_DF hacen de las incidencias un privilegio y
no un derecho para todos.
#prepasenparoporque
las autoridades del @IEMS_DF quieren que nos capacitemos entre
nosotros porque no quieren gastar.
#prepasenparoporque
las autoridades del @IEMS_DF descuentan ilegalmente a trabajadores su
sueldo por ser interinos.
#prepasenparoporque
las autoridades del @IEMS_DF no capacitan a los trabajadores
académicos y administrativos.
#prepasenparoporque
las autoridades del @IEMS_DF no eliminan código de confianza a
varios de sus trabajadores.
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